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见此情景，黄策却是心领神会，直接冲到门口，干脆利落的开口喊道。

“小钱！”

“到！”

“通知值班室，临时召开全旅干部参加的电视电话会议！”

“是！”

作为整个西部战区的战略值班部队和快速反应部队，五十四旅全旅上下，反应出奇的迅速。

像是其他单位，这种临时通知，需要召开的会议，可能都要放到第二天，甚至更久以后进行。

但在五十四旅，还不到半个小时的功夫，叶参谋长就已经在小钱的引领下，站在偌大的会议室外，准备进场了。

其实叶参谋长老早就来了，但是一直都在会议室对面的办公室歇着。

而叶参谋长这么做的原因，其实也很简单。

这也算是部队里，一个不成文的“共识”了。

召开电视电话会议的时候，越晚进场的首长，级别越高。

比如按照叶参谋长现在身份，属于是“77626”号部队的“四号首长”，就应该是倒数第四位进场落座。

对于这种不成文的“共识”，可能会有人感到不屑。

但叶参谋长，并没有改变这种“共识”的想法。

毕竟除了黄策和李薄威，现在是副师级的主官。

五十四旅正团职的干部一大把，都是班子成员，甚至不乏和叶参谋长一样的旅部党委常委。

级别一样，组织内的职务也一样，怎么才能分个高低先后出来？

尤其是副旅长和参谋长之间，很多时候所管辖的范围，都是有着直接冲突的。

比如副旅长，名义是上五十四旅的第二号军事首长，黄策的副手。

对于叶参谋长所主管的原司令部，军改后变更为如今的参谋部，也有着管辖权利。

这种情况，在那种参谋长兼任第一副旅长的部队中，自然不会出现管辖范围中的冲突。

可参谋长兼第一副旅长这种职务，通常情况下，都是在确定了当事人，未来会成为该旅的军事主官，属于是“接班人”之后，才会进行任命的。

而现在，且不说叶参谋长还不打算“接”黄策的班。

就算叶参谋长想留在五十四旅长干，他现在的履历，也不允许他成为堂堂重型合成旅的军事主官。

旅级机关，两年以上的领导职务工作经验。

外加只面向现役军官开放的“国大”培训经过。

这是担任合成旅主官的基本硬性条件，少了一条都不行。

事实上，想要成为全军仅仅三十多个的重型合成旅主官，远没有想象中的那么简单，还有一大堆或是明文规定，或是隐形的附加条件。

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